Giới thiệu công ty
Dệt may
Youngone là tập đoàn toàn cầu trong lĩnh vực may mặc, trang phục,..Với trụ sở chính tại Seoul, Hàn Quốc. Tập đoàn có có các nhà máy tại Bangladesh, Trung Quốc, Elsalvador và Việt Nam. Công ty Youngone Bắc Giang [ 100% vốn Hàn Quốc ] đặt tại Lô C14, C15, KCN Đình Trám, huyện Việt Yên, tỉnh Bắc Giang là thành viên của tập đoàn.
Đến với chúng tôi bạn sẽ có nhiều cơ hội, mức lương và chế độ phúc lợi hấp dẫn, môi trường làm việc thân thiện. Do nhu cầu mở rộng sản xuất, chúng tôi liên tục tuyển dụng.
Các hoạt động ngoại khóa:
Bóng đá, Du lịch, Câu lạc bộ, Team building, Thể thao, Nghệ thuật, Party, Tình nguyện, Được hưởng bảo hiểm sức khỏe. Được hưởng bảo hiểm xã hội.
LỊCH SỬ THÀNH LẬP
*1974:
[Xem thêm...]Văn hóa công ty
Thư viện ảnh
Tổ chức nhân sự
Ban lãnh đạo
Nhân viên nhân sự
Nguyễn Thị Huế
Đánh giá công ty
Tải miễn phí ứng dụng
Tìm việc hiệu quả bằng cách tải JobsGO về di động của bạn và sẵn sàng nhận việc làm ngay hôm nay!
Tải cho Android Tải cho iOS
Tạo CV / Resume[BGĐT] - Dù đã thông báo tuyển dụng lao động với nhiều chế độ đãi ngộ song những tháng đầu năm, không ít doanh nghiệp [DN] trên địa bàn tỉnh Bắc Giang vẫn “khát” lao động. Ngành chức năng và các đơn vị liên quan đang tích cực phối hợp tìm nhân lực cung ứng cho DN.
Lao động tìm hiểu cơ hội việc làm tại Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh Bắc Giang. |
Mỏi mắt tìm... lao động
Năm nay, Công ty TNHH Youngone Bắc Giang, DN sản xuất hàng may mặc, trụ sở tại KCN Đình Trám [Việt Yên] mở thêm nhà xưởng khu B gồm 3 tầng nên cần tuyển hơn 3,5 nghìn nhân sự. Số lao động này sẽ làm việc ở các vị trí: công nhân may, nhân viên hành chính, quản lý sản xuất… Anh Nguyễn Văn Điểm, nhân viên tuyển dụng cho hay: "Mặc dù nhiều chế độ đãi ngộ nhưng chúng tôi tìm mỏi mắt vẫn chưa đủ lao động cho dây chuyền sản xuất".
Công ty TNHH Hosiden Việt Nam, KCN Quang Châu [Việt Yên] 100% vốn nước ngoài, hiện tạo việc làm cho hơn 2 nghìn lao động. Giám đốc Công ty cho hay, đơn vị mới mở rộng quy mô sản xuất nên cần tuyển 400 nhân sự cho một số vị trí như: kỹ sư cao cấp, phiên dịch…
Giải quyết tình trạng thiếu lao động hiện nay, DN cần tính toán sử dụng cả nam và nữ, mở rộng địa bàn tuyển dụng đến khu vực miền núi, quan tâm cải tạo môi trường làm việc, đồng thời đưa ra mức lương cao hơn để thu hút lao động".
Ông Nguyễn Thế Dũng, Phó Giám đốc Sở Lao động, Thương binh và Xã hội.
Từ cuối năm 2014 đến nay, cán bộ DN đã “tỏa” đi các nơi, thậm chí đến cả... chợ để dán tờ rơi, đăng thông tin tuyển dụng nhưng vẫn chưa tuyển đủ lao động theo nhu cầu. DN đã đầu tư nâng cấp dây chuyền sản xuất màn hình cảm ứng công nghệ cao với kinh phí hàng triệu đô la, chỉ cần tuyển đủ nhân lực là hoạt động, bảo đảm cung ứng đủ các đơn hàng đã cam kết với khách. Tuy vậy, thiếu nhân lực nên hoạt động gặp khó.
Theo lãnh đạo Trung tâm Dịch vụ [Ban Quản lý các KCN tỉnh], năm nay, các DN trên địa bàn cần tuyển khoảng 11,8 nghìn lao động, chủ yếu là lao động phổ thông.
Hỗ trợ DN tìm nhân lực
Công ty cổ phần Thế giới số Trần Anh [Hà Nội] đang mở rộng địa bàn hoạt động tại TP Bắc Giang kinh doanh siêu thị điện máy. Thời điểm này, Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh hỗ trợ DN tuyển 200 nhân sự. Anh Lê Xuân Tùng, phụ trách nhân sự cho biết: “Tổ chức tư vấn, tuyển dụng lao động tại đây đã thu hút nhiều người đăng ký. Sau khi trực tiếp nhận hồ sơ và phỏng vấn, nhân lực cần tuyển cơ bản đã đáp ứng”.
Cán bộ nhân sự Công ty cổ phần Thế giới số Trần Anh phỏng vấn lao động tại Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh Bắc Giang. |
Nhu cầu tuyển lao động tăng cao là do kinh tế thế giới nói chung và khu vực đang trên đà phục hồi. Ở các KCN, một số đơn vị tăng vốn đầu tư, mở rộng sản xuất. Bên cạnh đó, KCN Vân Trung đã hình thành, nhiều DN bắt đầu đi vào hoạt động nên nhu cầu lao động lớn. Hiện các KCN có hơn 140 dự án hoạt động, tạo việc làm cho 37 nghìn lao động. 3 tháng đầu năm, Ban Quản lý các KCN tỉnh đã cấp thêm 14 dự án đầu tư.
Một số đơn vị tuyển số lượng lớn như: Công ty TNHH C&M Vina [Yên Thế]: 1,2 nghìn người; Công ty TNHH Fuhong Precision Components [KCN Đình Trám]: 2,5 nghìn người; Công ty TNHH một thành viên Việt Pan Pacific World [Hiệp Hòa]: 1,5 nghìn người... Lĩnh vực khan hiếm lao động nhiều nhất hiện nay là may mặc và điện tử.
Nắm bắt được nhu cầu sử dụng lao động của DN trên địa bàn, từ cuối năm ngoái đến nay, Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh, Trung tâm Dịch vụ KCN đã tăng cường tuyên truyền, giới thiệu vị trí việc làm trên trang thông tin điện tử, sàn giao dịch việc làm. In, treo hàng chục băng rôn vượt đường, pano, áp phích, tờ rơi, tờ gấp... Tuy nhiên, số nhân lực cung ứng, giới thiệu vẫn chưa đủ để DN giải "cơn khát". Anh Nguyễn Đình Hới, thôn Trại Nội, xã Dĩnh Trì [TP Bắc Giang] cho biết: "Tôi tốt nghiệp ngành công nghệ thông tin Trường Cao đẳng Thực hành FPT gần một năm nhưng chưa tìm được việc làm bởi các DN chỉ tuyển lao động phổ thông. Nếu chấp nhận vào làm, tôi sẽ nhận mức lương tương đương với người chưa qua đào tạo, như vậy rất thiệt thòi và lãng phí thời gian học".
Ông Nguyễn Xuân Ngọc, Phó Ban Quản lý các KCN tỉnh cho biết: "Các dự án đầu tư chủ yếu là gia công, sản xuất, lắp ráp linh kiện điện tử, may mặc, sử dụng nhiều lao động phổ thông chưa qua đào tạo, đặc biệt còn ưu tiên tuyển lao động nữ nên rất khó tuyển nhân lực". Được biết, từ nay đến cuối năm Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh sẽ tổ chức phiên giao dịch việc làm diễn ra ngày 10 và 20 hằng tháng tại trụ sở, đồng thời mở phiên giao dịch lưu động về khu vực nông thôn, miền núi, vùng cao để lao động lựa chọn.
Mai Toan