Chỉ còn vài ngày nữa là đợt tăng giá mà người dân háo hức chờ đợi được công bố. Với việc công bố CPI, việc tăng lương cho hàng triệu công chức và người về hưu của công chức, công nhân, thương nhân và nông dân cũng sẽ được công bố.
Ngoài việc tăng lương theo thương lượng tập thể, họ sẽ nhận được một tỷ lệ lạm phát khác. Vậy lương hưu, lương công chức năm 2023 sẽ là bao nhiêu?
Tỷ lệ lạm phát năm 2022 là bao nhiêu?
Trong khi Chỉ số giá tiêu dùng [CPI] tăng 1,18% hàng tháng vào tháng 12 năm 2022 thì Chỉ số giá sản xuất trong nước [D-PPI] lại giảm 0,24%. Lạm phát hàng năm là 64,27% theo giá tiêu dùng và 97,72% theo giá sản xuất trong nước.
Theo dữ liệu của Viện Thống kê Thổ Nhĩ Kỳ [TUIK], giá tiêu dùng đã tăng 72,31% và giá sản xuất trong nước tăng 128,47% tính đến tháng 12 năm 2022, khi tính đến mức trung bình 12 tháng. Trong khi CPI tăng 1,18% so với tháng trước thì D-PPI giảm 0,24%.
Lạm phát hàng năm là 64,27% theo giá tiêu dùng và 97,72% theo giá sản xuất trong nước
Lạm phát hàng năm được ghi nhận ở mức thấp nhất trong 9 tháng qua. Lạm phát hàng năm là 69,97% vào tháng 4 năm 2022. Mức thấp nhất trong 16 tháng qua được ghi nhận ở lạm phát hàng tháng. Lạm phát hàng tháng được ghi nhận là 1,25% vào tháng 9 năm 2021
Tỷ lệ tăng lương công chức, lương hưu là bao nhiêu?
Theo dữ liệu của Viện Thống kê Thổ Nhĩ Kỳ, lạm phát trong tháng 12 là 1,18% hàng tháng và 64,27% hàng năm.
Công chức, công chức về hưu sẽ được tăng lương bao nhiêu phần trăm?
Sau khi dữ liệu lạm phát do TURKSTAT công bố, tốc độ tăng lương đã trở nên rõ ràng ở mức độ lớn. Dự kiến, một phần phúc lợi bổ sung sẽ được bổ sung vào lương của công chức và người về hưu. Sau dữ liệu lạm phát, công chức và công chức đã nghỉ hưu được hưởng tổng mức tăng 16,2% trong tháng 1.
Tổng thống Erdoğan, người tham gia chương trình "Lễ hội nhân viên hợp đồng", đã thông báo rằng công chức và người về hưu sẽ được tăng lương 30%.
Mức lương công chức tối thiểu là bao nhiêu?
Lương hưu công chức thấp nhất tăng từ 6 nghìn 78 TL lên 7 nghìn 901 TL
Lương công chức năm 2023 là bao nhiêu?
Giám đốc chi nhánh [Tốt nghiệp Đại học] 1/4 20 nghìn 724 TL
Công chức [Tốt nghiệp đại học] 1/9 12 nghìn 632 TL
Giáo viên chuyên 1/4 18 nghìn 246 TL
Thầy 1/4 15 nghìn 793 TL
Giám đốc 1/3 20 nghìn 873 TL
CSGT 18/8 18 nghìn 235 TL
Bác sĩ chuyên khoa 1/4 24 nghìn 743 TL
Y tá [Tốt nghiệp Đại học] 1/5 15 nghìn 611 TL
Kỹ sư 1/4 21 nghìn 295 TL
Kỹ thuật viên [tốt nghiệp THPT] 1/11 13 nghìn 142 TL
Giáo sư 1/4 34 nghìn 57 TL
Trợ lý nghiên cứu 1/7 20 nghìn 139 TL
Lương hưu SSK và Bağ-Kur 2023
Mức lương hiện tại sau SSK 2000. 3 nghìn 500 TL
Mức lương hiện tại trước SSK 2000. 4 nghìn 867 TL
Mức lương hiện tại của ngành nông nghiệp Bag-Kur. 3 nghìn 500 TL
Mức lương hiện tại của thợ buôn Bag-Kur. 4 nghìn 196 TL
Lương nông nghiệp Bagkur tăng từ 3500 lira lên 4375 lira
Khi nào công chức, viên chức đã nghỉ hưu được nhận chênh lệch tăng lương?
Công chức, nhà thầu, nhân sự tạm thời và công chức đã nghỉ hưu sẽ được tăng lương và chênh lệch lạm phát vào ngày 15/1. Các cuộc đàm phán về việc tăng lương bổ sung cho công chức dự kiến sẽ bắt đầu sau khi tỷ lệ lạm phát được xác định.
Ai đã nói gì về việc tăng lương cho công chức và người về hưu?
Phó Chủ tịch Tập đoàn Đảng AK Muhammet Emin Akbaşoğlu cho biết, “Chúng tôi sẽ trải qua một giai đoạn mà tất cả những vấn đề này xuất hiện vào đầu năm 2023, liên quan đến việc nhân viên làm việc cho những người đã nghỉ hưu [EYT], các nhà thầu phụ và công nhân tạm thời và công chức hợp đồng. " nói
Khi nào tăng lương công chức, lương hưu?
Akbaşoğlu chỉ ra rằng các quy định sẽ được đưa ra liên quan đến mức lương tối thiểu vào tháng 12 cũng như lương công chức và lương hưu vào tháng Giêng.
Phó Chủ tịch Tập đoàn Đảng AK Muhammet Emin Akbaşoğlu đã chia sẻ thông tin sau. “Mọi người nên yên tâm, với sự cho phép của Chúa, chúng tôi đã thực hiện được những gì mình đã hứa và chúng tôi đang làm như vậy.”. Cơ quan giải quyết mọi vấn đề của xã hội là Đảng AK, Liên minh Nhân dân. Không ai nên có chút do dự nào về điều này. Không ai có thể nghi ngờ rằng chúng tôi sẽ thực hiện các bước để đáp ứng mong đợi của xã hội. ”
Viện Thống kê Thổ Nhĩ Kỳ [TUIK] công bố số liệu lạm phát tháng 11. Chỉ số giá tiêu dùng [CPI] tháng 11 là 84,39% theo năm và 2,88% theo tháng
Chỉ số giá sản xuất trong nước [D-PPI] tăng 136,02% theo năm và 0,74% theo tháng. Các nhà kinh tế tham gia khảo sát kỳ vọng của AA Finans dự kiến Chỉ số giá tiêu dùng [CPI] sẽ tăng 3,10% trong tháng 11.
Theo kỳ vọng lạm phát trung bình của các nhà kinh tế trong tháng 11, lạm phát hàng năm vốn là 85,51% trong tháng trước được dự đoán sẽ giảm xuống còn 84,78%.
Theo con số này, công chức và công chức đã nghỉ hưu được hưởng mức chênh lệch lạm phát ít nhất là 3,84% bên cạnh mức tăng thương lượng tập thể 7%. Công chức sẽ nhận được mức tăng thương lượng tập thể 8% trong năm mới. Theo số liệu 4 tháng, tổng mức tăng lương của công chức trong tháng 1 sẽ là 11,84%, bao gồm cả chênh lệch lạm phát. Tỷ lệ tăng chính xác sẽ trở nên rõ ràng với dữ liệu của hai tháng qua.
Cán bộ nghỉ hưu tăng tình hình mới nhất. Phát biểu đưa ra, nâng cao dự đoán
Số liệu lạm phát có tác dụng trong việc xác định mức tăng lương công chức. Chuyên gia thuế Muhammet Bayram; . 08 đầu ra. Chênh lệch lạm phát hàng tháng trong 3 tháng qua 6. là 91. Ở đây, số tiền hàng tháng này không được thu khi tính mức tăng chênh lệch lạm phát của công chức chúng ta. Nói cách khác, chúng ta cần xem xét chênh lệch lạm phát lũy kế từ tháng 7 đến hết tháng 12.
Mặc dù 3 tháng lạm phát 6. Dù là 91 nhưng CPI vẫn bằng 52% so với tháng 12. Có sự gia tăng 40. Ở đây, công chức và người về hưu của chúng tôi nhận được chênh lệch lạm phát. Sự khác biệt lạm phát này là 41 phần trăm. 69 công chức, 42%. Dành cho 35 người về hưu. Xem xét mức chênh lệch 42% tính đến tháng 12, hiện tại có mức chênh lệch lạm phát 10% trong 3 tháng. Nếu mức lương tối thiểu của công chức tăng 30%, nó sẽ tăng từ 9 nghìn 105 lira lên 11 nghìn 836 lira.
Nếu lương hưu công chức thấp nhất tăng 30%, nó sẽ tăng từ 6 nghìn 078 lira lên 7 nghìn 901 lira.
Theo tin tức ở Sabah;
Sự khác biệt giữa tăng lương công chức và lạm phát là bao nhiêu?
Theo quy định của thỏa thuận tập thể đã ký với các quan chức, lương và lương hưu của công chức sẽ được tăng 8% vào tháng 1 năm 2023 và 6% vào tháng 7, đồng thời chênh lệch lạm phát cũng sẽ được cộng thêm.
Mức lương hưu tối thiểu vào tháng 1 năm 2023 sẽ là bao nhiêu?
Theo chênh lệch lạm phát 6 tháng đầu năm 2022, công chức tăng 41,69% và người về hưu tăng 42,35%. Người ta ước tính rằng nếu tỷ lệ lạm phát là 15%, người về hưu sẽ được tăng lương ít nhất 15%.
Theo tin tức trên Takvim, nếu dự đoán này thành hiện thực, mức lương thấp nhất sẽ tăng từ 4 nghìn 197 lira lên 5 nghìn 103 lira đối với những người buôn bán đã nghỉ hưu và từ 4 nghìn 687 lira lên 5 nghìn 700 lira đối với nhân viên SSK đã nghỉ hưu trước năm 2000. .
Vào tháng 7, mức lương hàng tháng thấp nhất đã tăng lên 3 nghìn 335 liras cho những người nghỉ hưu trong lĩnh vực nông nghiệp từ Bağ-Kur và lên 2 nghìn 905 liras cho các thành viên SSK đã nghỉ hưu sau năm 2000, và các khoản thanh toán này đã được hoàn thành lên 3 nghìn 500 liras với mức thu xếp cơ bản hàng tháng . Tháng Giêng tăng 21 phần trăm. Nếu 61 xuất hiện, số tiền hưu trí nông nghiệp Bağ-Kur hàng tháng thấp nhất sẽ đạt 4 nghìn 56 liras. Các thành viên SSK nghỉ hưu sau năm 2000 sẽ tăng lên 3 nghìn 532 liras.
Lạm phát sẽ là bao nhiêu phần trăm?
Trong chương trình cho năm tới do Bộ Tài chính - Tài chính và Tổng cục Chiến lược và Ngân sách chuẩn bị, các chỉ tiêu và số lượng kinh tế cơ bản đã được xác định. Lạm phát ước tính đến cuối năm nay là 65%, trong khi mục tiêu cuối năm sau là 24%. Mục tiêu tăng trưởng được dự đoán sẽ tăng 5% vào năm 2023. Khi thời gian đếm ngược cho đợt tăng lương vào tháng 1 năm 2023 bắt đầu, một manh mối quan trọng đã xuất hiện về tốc độ tăng lương trong tương lai.
Mặt khác, 582 khoản thanh toán cho SSI, bao gồm các khoản thanh toán được lập hoá đơn, các khoản dự phòng bổ sung, các khoản thanh toán bổ sung cho người về hưu, đóng góp của nhà nước, chuyển khoản do ưu đãi phí bảo hiểm và phí bảo hiểm GSS cho những người không có khả năng đóng phí bảo hiểm. Việc chuyển ngân sách 9 tỷ lira sẽ được thực hiện. Tài sản của Quỹ Bảo hiểm Thất nghiệp sẽ đạt 135 tỷ lira vào năm 2023
Sẽ có một phần phúc lợi trong tiền lương?
Tổng thống Recep Tayyip Erdoğan đã chỉ đạo chính phủ thực hiện các bước để tăng sức mua của người dân thông qua các quy định phúc lợi xã hội, đặc biệt là lương tối thiểu, tăng lương hưu và tăng lương công chức. Với những sắp xếp được thực hiện, thiệt hại do lạm phát gây ra về việc mất đi phúc lợi sẽ dần được loại bỏ.
Cả mức lương tối thiểu và mức tăng lương hưu và công chức sẽ vượt quá lạm phát trong tháng 1 với các quy định về phúc lợi xã hội. Hiệu quả của các bước được thực hiện sẽ tiếp tục trong suốt cả năm. Trong khi lương của những người về hưu và công chức sẽ tăng theo đợt tăng lương vào tháng 1, Bộ Lao động và An sinh xã hội, Bộ Tài chính và Tài chính đang phối hợp về các quy định phúc lợi xã hội, bao gồm cả những khoản tăng bổ sung sẽ ảnh hưởng trực tiếp hoặc gián tiếp đến hàng triệu người và thực hiện tăng lương trên mức lạm phát.
Chế độ hưu trí được tính như thế nào?
Mức tăng lương của người về hưu trong tháng 1 và tháng 7 bằng với tỷ lệ lạm phát 6 tháng trước đó. Nói cách khác, những người nghỉ hưu SSK và Bağ-Kur sẽ nhận được mức tăng vào tháng 1 năm 2023 bằng với tỷ lệ lạm phát trong 6 tháng từ tháng 12 năm 2022 đến tháng 6 năm 2022.
Sự khác biệt lạm phát giữa công chức và người về hưu là gì?
TurkStat công bố số liệu lạm phát tháng 9 năm 2022. Theo đó, lạm phát là 83,45% hàng năm và 3,08% hàng tháng. Chỉ số CPI, yếu tố quyết định tỷ lệ tăng lương hưu, cũng là 1. Đã đăng ký là 046.89. Sự thay đổi này khiến tỷ lệ lạm phát trong 3 tháng là 7,05%. Con số này đã được tổng hợp để tăng lương hưu SSK và Bağ-Kur.
Mức tăng hàng tháng đối với người hưu trí và công chức là bao nhiêu?
Viện Thống kê Thổ Nhĩ Kỳ [TUIK] sẽ công bố tỷ lệ lạm phát tháng 10 vào thứ Năm, ngày 3 tháng 11. Với việc TUIK công bố số liệu lạm phát, tỷ lệ tăng lương hàng tháng đối với lương công chức và người về hưu sẽ được chốt.
Lương hưu tăng vào tháng 1 theo tỷ lệ lạm phát 6 tháng của giai đoạn từ tháng 7 đến tháng 12 trong giai đoạn trước và vào tháng 7 theo tỷ lệ lạm phát trong 6 tháng của giai đoạn từ tháng 1 đến tháng 6.
Với việc công bố số liệu lạm phát tháng 10, tháng 11 và tháng 12, tỷ lệ tăng trong 6 tháng sẽ được chốt cho các thành viên SSK và Bağ-Kur.
Kỳ vọng lạm phát cuối năm của Ngân hàng Trung ương là bao nhiêu?
Ngân hàng Trung ương Cộng hòa Thổ Nhĩ Kỳ không thay đổi kỳ vọng lạm phát cho năm 2023. Chủ tịch CBRT Şahap Kavcıoğlu giới thiệu báo cáo lạm phát đầu tiên trong năm. Kavcıoğlu nói rằng họ đặt mục tiêu kỳ vọng lạm phát cuối năm 2023 là 22,3%.
Lương công chức sẽ như thế nào?
sẽ tăng vào năm mới. Theo tin tức trên Takvim, mức lương của luật sư, bác sĩ, y tá, giáo viên, công chức, thống đốc quận, kỹ sư và kỹ thuật viên dự kiến sẽ như sau trong tháng 1.