Nhân viên NC tăng lương năm 2023

Năm thứ 14 liên tiếp, N. C. Đại hội đồng đã không cung cấp cho người lao động mức lương tối thiểu tăng lương khi năm mới đến vào Chủ nhật

Kết quả là, khoảng 63.000 người Bắc Carolinians vẫn bị mắc kẹt ở mức 7 đô la bắt buộc của liên bang. 25 một giờ được thiết lập vào năm 2009, theo U. S. Cục Thống kê Lao động

Thêm 52.000 người Bắc Carolin kiếm được ít hơn 7 đô la. 25 vì họ làm việc trong lĩnh vực nhà hàng, nơi tiền thưởng thường dựa nhiều hơn vào tiền boa của khách hàng

Nếu các phiên họp 2021-22 là bất kỳ dấu hiệu nào, thì đa số gần như siêu đa số của Đảng Cộng hòa khó có thể tiếp nhận vấn đề

Không có hành động nào của ủy ban đối với bất kỳ dự luật nào trong số 11 dự luật lương tối thiểu do đảng Dân chủ tài trợ

Hiến pháp của Bắc Carolina không cho phép các cuộc trưng cầu dân ý do cử tri khởi xướng, điều này trao cho các nhà lãnh đạo cơ quan lập pháp quyền tạm dừng các hóa đơn lương tối thiểu

Mọi người cũng đang đọc…

“Có rất ít cuộc thảo luận về việc tăng lương tối thiểu trong môi trường hiện tại,” Sen nói. Joyce Krawiec, R-Forsyth

“Có sự thiếu hụt lớn về lực lượng lao động và nhân viên được trả lương tối thiểu thực tế đã lỗi thời. Thị trường đã tăng lương cho tất cả người lao động và vấn đề lương tối thiểu hiện không phải là vấn đề

“Điều này dường như đang tìm kiếm giải pháp cho một vấn đề không tồn tại,” Krawiec nói

chính phủ dân chủ. Thư ký báo chí của Cooper, Sam Chan, cho biết Roy Cooper “rất ủng hộ việc thông qua luật tăng lương tối thiểu, nhưng cơ quan lập pháp cho đến nay vẫn từ chối xem xét nó”.

Mitch Kokai, nhà phân tích chính sách cấp cao của tổ chức tư vấn bảo thủ John Locke Foundation, cho biết: “Gần như không có khả năng Đại hội đồng sẽ xem xét tăng lương tối thiểu vào năm 2023. ”

“Các nhà lãnh đạo lập pháp của Đảng Cộng hòa nhận ra rằng mức lương tối thiểu do chính phủ quy định cao hơn sẽ làm giảm thành công kinh tế gần đây của bang, đồng thời gây hại cho những người mà mức lương tối thiểu được thiết kế để giúp đỡ. ”

Nhiều nhóm vận động ủng hộ người lao động không đồng ý với các đánh giá rằng việc tăng mức lương tối thiểu của Bắc Carolina sẽ gây tổn hại cho những người lao động mới vào nghề tiềm năng

Một ngành tiểu thủ công nghiệp tồn tại các nghiên cứu ủng hộ và phản đối tiền lương tối thiểu cho từng quan điểm, nhưng không có sự đồng thuận về vấn đề này

N nghiêng trái. C. Trung tâm Tư pháp cho biết việc tăng mức lương tối thiểu của bang có thể đóng một vai trò quan trọng trong việc thu hút một số người dân Bắc Carolin đã tự nguyện rời bỏ lực lượng lao động của bang trong đại dịch COVID-19

Trung tâm cũng trích dẫn như các sáng kiến ​​kinh tế tích cực. tăng thời hạn và mức hưởng bảo hiểm thất nghiệp;

Ana Pardo, đồng giám đốc Dự án Quyền của Người lao động tại N cho biết: “Những người làm việc với mức lương thấp ở tiểu bang của chúng ta đang phải đối mặt với căng thẳng tài chính và hậu cần to lớn chỉ để cố gắng cung cấp các nhu cầu cơ bản cho họ. C. trung tâm tư pháp

“Đại dịch cho chúng ta thấy rằng không chỉ những người đang làm việc mới có thể làm đúng, mà điều quan trọng là chúng ta phải làm như vậy. ”

rõ ràng sự khác biệt

Trong 14 năm qua, các tiểu bang đã phù hợp với một trong hai loại lương tối thiểu

Bắc Carolina nằm trong số 20 tiểu bang ràng buộc mức lương tối thiểu của họ với mức lương bắt buộc của liên bang. Bốn trong số các tiểu bang đó, Bắc Carolina, Georgia, Pennsylvania và Texas, nằm trong số 10 tiểu bang lớn nhất trên toàn quốc

Mặc dù mức lương tối thiểu theo giờ của Virginia đã tăng từ 11 đô la lên 12 đô la vào năm mới, nhưng các nước lân cận là Nam Carolina và Tennessee vẫn ở mức 7 đô la. 25

Để so sánh, 25 tiểu bang xanh lam, tím và đỏ có luật hoặc cơ chế được luật pháp phê chuẩn để tăng lương tối thiểu khi đáp ứng một số điều kiện kinh tế nhất định. Mười ba trong số các tiểu bang đó đã tăng lương tối thiểu vào Chủ nhật

Các điều kiện để tăng lương đôi khi bao gồm việc ràng buộc nó với lạm phát, quy mô lực lượng lao động của người sử dụng lao động hoặc liệu người sử dụng lao động có cung cấp phúc lợi bảo hiểm y tế hay không

Trong một cơ chế khác, Montana đang giữ mức lương tối thiểu ở mức 9 đô la. 20 giờ một giờ nhưng bắt buộc các doanh nghiệp phải tăng lương hàng năm bắt đầu từ Chủ nhật. Các doanh nghiệp Ohio cũng được yêu cầu tăng lương hàng năm bắt đầu từ năm 2023

Kokai cho biết có khả năng một số nhà lãnh đạo lập pháp của Đảng Cộng hòa sẽ ủng hộ Bắc Carolina cùng với Alabama, Louisiana, Mississippi, South Carolina và Tennessee vì hoàn toàn không có mức lương tối thiểu của tiểu bang

Kokai cho biết những nhà lãnh đạo lập pháp của GOP “hiểu rằng mức lương tối thiểu thực tế bằng không. ”

“Nếu một công nhân tương lai không thể cung cấp mức năng suất phù hợp với mức lương nhân tạo của chính phủ, anh ta hoặc cô ta sẽ không tìm được việc làm,” Kokai nói

“Điều đó có nghĩa là những người lao động mới vào nghề sẽ khó đạt được nấc đầu tiên của bậc thang thu nhập hơn. ”

Tụt hậu

Nếu mức lương tối thiểu liên bang gắn liền với lạm phát - như quy định bắt buộc ở một số bang với các đợt tăng giá gần đây - thì nó sẽ có giá trị là 10 đô la. 22 tính đến tháng 11 năm 2022

N toàn thời gian. C. công nhân lương tối thiểu kiếm được $15,080 mỗi năm

Đó là ít hơn 3.230 đô la, hoặc 17. 6%, so với mức nghèo liên bang $18,310 cho năm 2022 đối với một gia đình có một người lớn và một trẻ em. Mức nghèo liên bang là $27,750 cho một hộ gia đình bốn thành viên

Khoảng 13% người dân Bắc Carolin sống ở hoặc dưới mức nghèo khổ đó, theo Worldpopulationreview. com

Những người ủng hộ người lao động cho biết việc lực lượng lao động của bang không tăng đột biến sau khi trợ cấp thất nghiệp liên quan đến đại dịch liên bang hết hạn vào tháng 9 năm 2021 cho thấy những người lao động trong lĩnh vực giải trí, khách sạn, bán lẻ và thương mại báo hiệu rằng họ sẽ chọn không quay lại những công việc đó vì lương thấp,

Ví dụ, chữ N. C. Trung tâm Tư pháp báo cáo rằng trung bình có hơn 150.000 người dân Bắc Carolin thôi việc mỗi tháng vào năm 2021 và đến hết tháng 8 năm 2022

John Quinterno, hiệu trưởng của South by North Strategies Ltd, cho biết: “Mỗi năm trôi qua mà không có mức tăng nào dẫn đến lạm phát làm giảm giá trị của mức lương tối thiểu nhiều hơn - một động lực trở nên trầm trọng hơn do lạm phát cao trong năm qua”. , một công ty nghiên cứu ở Chapel Hill chuyên về chính sách kinh tế và xã hội

“Mặt khác, rất nhiều bang hiện có mức lương tối thiểu cao hơn nhiều so với mức tối thiểu của liên bang và thị trường lao động chặt chẽ, đặc trưng cho sự phục hồi sau COVID-19, đã kết hợp lại để mang lại mức tăng lương cho nhiều người lao động, kể cả những người ở những nơi có mức lương thấp hơn. . ”

Quinterno nói rằng một cuộc suy thoái rõ rệt vào năm 2023 “có thể đảo lộn những động lực đó và khiến nhiều người lao động lương thấp mất việc hoàn toàn. ”

“Ngay cả khi Đại hội đồng không muốn tăng mức lương tối thiểu của tiểu bang, họ vẫn có thể thực hiện các bước để giải quyết các vấn đề nghiêm trọng, chẳng hạn như sự tồn tại của mức lương tối thiểu là 2 đô la. 13 mỗi giờ áp dụng cho công nhân có tiền boa

Quinterno nói: “Nó cũng có thể trao cho các thành phố quan tâm quyền thiết lập mức lương địa phương cao hơn theo các quy trình dân chủ.

GOP trỏ đến các thị trường

Không có gì ngạc nhiên khi năm dự luật về mức lương tối thiểu do Đảng Dân chủ bảo trợ được giới thiệu trong phiên họp năm 2021 - Dự luật Hạ viện 612, 850 và 891 và Dự luật Thượng viện 447 và 673 - đã không được các chủ tịch ủy ban của Đảng Cộng hòa đưa vào chương trình nghị sự.

House Bill 705, quy định mức lương tối thiểu 15 đô la cho những người trả lời đầu tiên, cũng không nhận được phiếu bầu của ủy ban

Số phận tương tự cũng đúng với bảy dự luật lương tối thiểu do đảng Dân chủ tài trợ được giới thiệu trong các phiên họp 2019-2020

Điều đó bao gồm House Bill 832, sẽ tạo ra một sửa đổi hiến pháp cho phép cử tri quyết định có nên tăng mức lương tối thiểu của tiểu bang lên 12 đô la một giờ hay không

Việc không tăng lương tối thiểu cho nhân viên khu vực tư nhân có thể tiếp tục gây nhức nhối khi xem xét mức lương tối thiểu cho tất cả nhân viên chính phủ tiểu bang toàn thời gian đã tăng lên 15 đô la một giờ vào tháng 7 năm 2018, theo sự chấp thuận của Đại hội đồng do Đảng Cộng hòa kiểm soát

Khoảng 8.000 nhân viên tiểu bang, tương đương 12% lực lượng lao động của chính phủ tiểu bang, đã được tăng lương vào thời điểm đó, theo văn phòng của lãnh đạo Thượng viện Phil Berger, R-Rockingham

Trả lời. Donny Lambeth, R-Forsyth, cho biết mức lương tối thiểu vẫn là một chủ đề “gây tranh cãi lớn ở Raleigh,” một phần do lo ngại về khoảng cách kinh tế ngày càng lớn giữa thành thị và nông thôn Bắc Carolina

Tăng mức lương tối thiểu cho nhân viên nhà nước lên 15 đô la một giờ “có thể là tín hiệu rất tốt cho những người sử dụng lao động khác rằng đã đến lúc họ phải đánh giá lại mức lương của mình cho những người có mức lương thấp và điều chỉnh cho phù hợp,” Lambeth nói

“Nhưng thị trường nên xác định điều đó, không phải chính phủ. ”

Các công ty có sự hiện diện của Bộ ba đã tăng mức lương tối thiểu lên 15 đô la một giờ hoặc cam kết làm như vậy bao gồm Amazon, Bank of America Corp. , Cone Health, First Horizon National Corp. , F. N. B. tập đoàn. , Bệnh viện Hugh Chatham, Novant Health Inc. , Tập đoàn tài chính Truist. , Trung tâm Y tế Wake Forest Baptist và Wells Fargo & Co

Greater Winston-Salem Inc. tuyên bố trên trang web của mình rằng trong số các ưu tiên của mình, nó “ủng hộ luật hiện hành của Bắc Carolina trong việc thiết lập mức lương tối thiểu của tiểu bang chúng ta chỉ dựa trên Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động Công bằng của liên bang và cấm bất kỳ luật hoặc pháp lệnh nào về mức lương tối thiểu của quận, thành phố hoặc địa phương khác. ”

Phòng cũng tuyên bố rằng “chúng tôi cũng tiếp tục ủng hộ luật về Quyền làm việc của Bắc Carolina dành cho nhân viên công và tư nhân. ”

Zagros Madjd-Sadjadi, giáo sư kinh tế tại Đại học bang Winston-Salem, nói rằng việc tăng mức lương tối thiểu của bang “theo nghĩa đen là không phù hợp, ngoại trừ tiền boa, nơi nó vẫn có thể được sử dụng. ”

Madjd-Sadjadi nói: “Với thành phần chính trị của cơ quan lập pháp, tôi không thấy thẻ tăng lương tối thiểu ngay bây giờ.

“Nhưng thị trường (việc làm), ngay cả đối với công việc phổ thông ở mức đầu vào, trong khu vực của chúng tôi hiện đang cao hơn nhiều so với mức lương tối thiểu

“Nó có thể vẫn phù hợp với các vùng nông thôn, nhưng không phải ở Winston-Salem và các vùng ngoại ô vì người sử dụng lao động ở đây đã phải tăng lương cao hơn mức lương tối thiểu để thu hút người lao động. ”

Trả lời. Pricey Harrison, D-Guilford, đã tài trợ hoặc đồng tài trợ cho hai dự luật lương theo giờ của đảng Dân chủ

“GOP dường như không muốn tăng lương tối thiểu. Điều này không chỉ giới hạn ở Bắc Carolina,” Harrison nói

“Tôi cũng đã nghe tuyên bố rằng mức lương tối thiểu cao hơn sẽ có tác động tiêu cực đến N. C. năng lực cạnh tranh trong ngành thu hút; . Có vẻ như các ngành chúng tôi đã thu hút được N. C. gần đây không phải là những người trả lương tối thiểu, vì vậy tôi không chắc những xếp hạng (môi trường kinh doanh) đó có thể áp dụng được không. ”

Hướng dẫn tiền lương lung lay

Quinterno cho biết, tùy thuộc vào điều kiện lao động chặt chẽ có thể là một cách khó xác định mức lương

Quinterno nói: “Vấn đề là mức tối thiểu cao hơn chỉ tồn tại chừng nào các điều kiện còn eo hẹp. “Một khi các điều kiện nới lỏng, tiền lương có thể giảm mà không có mức lương hợp pháp. ”

“Bây giờ chính phủ liên bang, ít nhất là đối với các nhà thầu, có mức lương tối thiểu cao hơn $7. Quinterno cho biết, 25 một giờ tạo ra động lực thiết thực cho các công ty, đặc biệt là những công ty có hoạt động đa quốc gia lớn, sử dụng mức giá cao hơn trên toàn diện cho mục đích hiệu quả và thống nhất nội bộ.

Khi nói đến chính quyền Biden và Quốc hội do đảng Dân chủ kiểm soát, Quinterno cho biết đã có sự thất vọng rằng họ đã thất bại - cho đến nay - “thực hiện tốt lời hứa trong chiến dịch tranh cử là tăng mức lương tối thiểu lên 15 đô la một giờ. ”

“Họ có vẻ ổn với việc để các bang thực tế dẫn đầu về vấn đề đó và hy vọng những lợi ích lan tỏa.

“Tuy nhiên, điều đó dẫn đến sự đối xử bất bình đẳng giữa những người lao động có hoàn cảnh tương tự nếu chỉ dựa trên nơi họ tình cờ làm việc. ”

Mark Vitner, một nhà kinh tế cấp cao đã nghỉ hưu của Wells Fargo Securities, tiếp tục ủng hộ việc thiết lập mức lương tối thiểu “linh hoạt” của tiểu bang ở Bắc Carolina theo cách mà Minnesota, New York và Oregon đã thiết lập

Vitner gần đây đã thành lập Piedmont Crescent Capital, nơi cung cấp dịch vụ tư vấn kinh tế cho các doanh nghiệp, tập đoàn thương mại và thành phố trên cả nước

Vitner nói: “Lý tưởng nhất là mức lương tối thiểu sẽ linh hoạt để có mức lương cao hơn ở các khu vực đô thị lớn và mức lương tối thiểu thấp hơn ở các khu vực đô thị và nông thôn nhỏ hơn.

“Những gì phù hợp với mức lương tối thiểu ở Raleigh hoặc Charlotte có thể không phù hợp với Lexington, Mount Airy hoặc Boone

Vitner nói: “Cũng cần có sự linh hoạt trong bất kỳ đợt tăng lương tối thiểu nào để cho phép giảm lương tối thiểu cho thanh thiếu niên và lương tối thiểu thấp hơn trong quá trình đào tạo,” Vitner nói

336-727-7376

@rcraverWSJ

0 Nhận xét

thẻ

Các tin tức kinh doanh bạn cần

Nhận tin tức kinh doanh địa phương mới nhất được gửi MIỄN PHÍ vào hộp thư đến của bạn hàng tuần

Đăng ký

* Tôi hiểu và đồng ý rằng việc đăng ký hoặc sử dụng trang web này cấu thành sự đồng ý với thỏa thuận người dùng và chính sách quyền riêng tư của nó