Lương giáo viên sẽ ra sao khi tăng lương cơ sở từ 1/7/2023, cao nhất là bao nhiêu?

Các giải thưởng tiền lương khác nhau tùy theo nghề nghiệp. Thang lương mới cho giáo viên và lãnh đạo trường học cho năm 2022-2023 đã được Bộ Giáo dục xác nhận. Giáo viên trên toàn quốc sẽ được hưởng lợi từ việc tăng lương từ 5% đến 8. 9% sẽ được lùi ngày từ ngày 1 tháng 9 năm 2022

Mức lương khởi điểm cho giáo viên (Giáo viên hướng nghiệp sớm) bên ngoài London sẽ đạt 28.000 bảng Anh, tăng 8. 9% trong năm học 2022/23. Điều này có nghĩa là Giáo viên Hướng nghiệp Sớm (ECT) sẽ nhận được nhiều hơn £2.000 so với năm học trước. Đối với giáo viên làm việc ở London, mức tăng lương cho ECT trong năm đầu tiên giảng dạy thay đổi từ 8. 9% ở London Fringe đến 7. 3% ở nội thành London. Điều này sẽ giúp đảm bảo rằng chính phủ đạt được lời hứa về việc chuyển mức lương khởi điểm lên 30.000 bảng cho giáo viên mới vào nghề

Mức lương khởi điểm mới cạnh tranh là một nỗ lực để thu hút và giữ chân nhân tài chất lượng hàng đầu vào ngành và nâng cao hơn nữa vị thế của nghề dạy học

Các giáo viên và nhà lãnh đạo có kinh nghiệm hơn sẽ nhận được mức tăng 5% (mức tăng so với đề xuất ban đầu của Chính phủ là 3%), mà Bộ Giáo dục (DfE) cho biết tương đương với mức tăng gần 2.100 bảng so với mức lương trung bình là 42.400 bảng

Lương của giáo viên hoạt động như thế nào?

Thang lương của giáo viên là thang đo do Bộ Giáo dục và Kỹ năng thiết kế để phân bổ các giáo viên khác nhau cho các nhóm khác nhau dựa trên vị trí, kinh nghiệm và địa điểm. Do đó, mức lương hàng năm với tư cách là một chuyên gia giảng dạy dựa trên vị trí của bạn trên Thang lương dành cho giáo viên. Mức lương khởi điểm cho một giáo viên bên ngoài Luân Đôn là 28.000 bảng Anh, trong khi đối với những người làm việc ở Luân Đôn được trả nhiều hơn, tối đa là 34.502 bảng Anh ở nội thành Luân Đôn

Thang lương dành cho giáo viên đủ điều kiện được chia thành các mức lương chính và cao hơn - sau khi tham gia vào năm ECT , giáo viên được thăng cấp . Các phạm vi này, từ thang lương chính có sáu cấp độ M1 đến M6 đến thang lương cao hơn có 3 cấp độ, U1 đến U3. Có thang đo riêng cho vai trò lãnh đạo.

• Một giáo viên trong thang lương chính có thể kiếm được bất cứ thứ gì từ 28.000 đến 44.756 bảng
• Ở thang trên, một giáo viên sẽ kiếm được bất cứ thứ gì từ £40,625 đến £53,482

Lương của giáo viên do hội đồng quản trị của trường quy định và dựa trên thành tích và đánh giá. Giáo viên có thể được trả bất kỳ số tiền nào giữa mức tối thiểu và tối đa cho nhóm của họ, do đó, những người ở cùng nhóm không nhất thiết có nghĩa là tất cả họ đều kiếm được số tiền như nhau

Cung ứng lương giáo viên

Đối với giáo viên cung ứng , có ba mức lương ở Anh và xứ Wales phụ thuộc vào trình độ và kinh nghiệm. đó là.

• Không đủ tiêu chuẩn - £19,340 đến £30,172
• Chính - £28.000 đến £38.810
• Thượng - £40,625 đến £43,685

Giáo viên dự bị được trả theo tỷ lệ hàng ngày, được tính toán trên cơ sở tỷ lệ bằng cách chia mức lương hàng năm của khung của họ cho 195 (số ngày giáo viên phải ở trường mỗi năm)

Mức lương cho giáo viên cung ứng người Scotland khác nhau tùy thuộc vào thời gian phục vụ, trong khi giáo viên dạy thay người Bắc Ailen được trả theo thang lương dựa trên điểm tương tự như ở Anh và xứ Wales

Thang lương của giáo viên 2022/2023 – tôi có thể mong đợi bao nhiêu?

Mức thanh toán mới có hiệu lực từ ngày 1 tháng 9 năm 2022 cho toàn bộ Vương quốc Anh như bên dưới. Những thông tin này được lấy từ tài liệu về Điều kiện và lương của giáo viên năm 2022 của Bộ Giáo dục. . . . . . . . . . . . . . . . .

Thang lương chính của giáo viên (2022/2023)

Phạm vi thanh toán/điểm

Anh (ngoại trừ London và Fringe)

Nội thành Luân Đôn

Ngoại ô Luân Đôn

rìa

Phạm vi thanh toán chính

M1

£28,000

£34,502

£32,407

£29,344

M2

£29,800

£36,141

£34,103

£31,126

M3

£31,750

£37,857

£35,886

£33,055

M4

£33,850

£39,655

£37,763

£35,151

M5

£35,990

£41,892

£40,050

£37,264

M6

£38,810

£44,756

£43,193

£40,083

Phạm vi lương cao hơn

U1

£40,625

£49,320

£44,687

£41,858

U2

£42,131

£51,743

£46,340

£43,360

U3

£43,685

£53,482

£48,055

£44,919

Phạm vi trả lương lãnh đạo

tối thiểu

£44,305

£52,676

£47,820

£45,524

tối đa

£123,057

£131,353

£126,539

£124,274

Phạm vi thực hành lãnh đạo

tối thiểu

£44,523

£52,936

£48,055

£45,749

tối đa

£67,685

£76,104

£71,220

£68,913

Đóng góp lương hưu giáo viên

Do sự gia tăng, tỷ lệ đóng góp Lương hưu giáo viên của bạn có thể thay đổi nếu mức lương của bạn thay đổi

Kiểm tra các mức đóng góp lương hưu của bạn cho năm 2021/22 trong bảng bên dưới. Chúng thường thay đổi vào mỗi tháng 4, vì vậy tốt nhất bạn nên để ý. Để biết thêm thông tin về lương hưu của giáo viên, vui lòng truy cập  Lương hưu cho giáo viên và Liên đoàn Giáo dục Quốc gia. 

Lý do tăng lương giáo viên

Báo cáo của Cơ quan đánh giá giáo viên trường học (STRB) đã biện minh cho khuyến nghị của mình về việc tăng lương nhiều hơn cho những giáo viên ít kinh nghiệm hơn nói rằng dữ liệu cho thấy “những sinh viên mới tốt nghiệp tham gia một số ngành nghề có khả năng kiếm được mức lương khởi điểm cao hơn đáng kể so với mức lương được đưa ra trong giảng dạy”

Việc giữ chân các giáo viên mới hơn cũng là một vấn đề cần cân nhắc, với báo cáo lưu ý rằng “tỷ lệ giáo viên nghỉ việc cao nhất trong số những giáo viên mới vào nghề”

Nó nói thêm rằng, khi nhìn vào mức lương trung bình, giáo viên thấp hơn các nghề nghiệp chuyên nghiệp khác, nhưng “khoảng cách là lớn nhất đối với giáo viên trẻ và đối với những người ở London”

Vấn đề giữ chân và tuyển dụng giáo viên đã được ngành nêu ra nhiều lần và tiền lương được coi là đòn bẩy chính để cố gắng giải quyết vấn đề này

Giáo viên Singapore sẽ được tăng lương vào năm 2022?

Giáo viên sẽ được tăng lương vào năm 2022 tại Vương quốc Anh?

Có tăng lương cho giáo viên ở Philippines không?

Nơi nào giáo viên được trả nhiều nhất năm 2022?